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      舜龍公司召開黨委中心組學(xué)習(xí)會

      發(fā)布時間:2014-12-01 已閱:1289次
             11月28日下午,舜龍公司在一樓會議室召開了黨委中心組學(xué)習(xí)會,會議有兩項主題,一是學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨十八屆四中全會精神,二是副總經(jīng)理助理站在公司高度圍繞公司下一步發(fā)展開展務(wù)虛、研討。公司中層以上管理人員參加了會議。中心組學(xué)習(xí)會由黨委書記、副總經(jīng)理馬剛主持。

              副總經(jīng)理助理、黨群部部長梁斌帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)了中國共產(chǎn)黨十八屆四中全會通過的《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》,副總經(jīng)理助理田學(xué)銀、李多軍、梁斌、蘇群、劉樹剛、蔣召舉分別作了主題發(fā)言。經(jīng)管部、辦公室、汽運部、物流部等部門負(fù)責(zé)人也結(jié)合各自工作實際就下一步工作思路進(jìn)行了發(fā)言。
              副董事長、總經(jīng)理劉曹應(yīng)在談到對依法治國認(rèn)識時指出,從國家來說是依法治國,對公司來講就是依制治企,需要上上下下嚴(yán)格執(zhí)行制度,依靠制度管理好公司。他圍繞對公司下一步發(fā)展的思路和想法進(jìn)行了重點闡述。
              董事長余龍懷在講話中指出,本次會議的目的是要把公司下一步工作思路理清楚,是務(wù)虛會、研討會,是一次大討論的動員會。目的是把公司的管理體制、機制即管理模式理清楚,為公司確定一個符合現(xiàn)狀的管理模式,推動公司健康發(fā)展。他對公司管理人員的管理經(jīng)驗、管理能力給予了充分肯定,同時也要求大家下一步在工作思路、工作熱情和積極性上持續(xù)改進(jìn)。
              他在談到對依法治國認(rèn)識時指出,要把依法治國與依法治企緊密相連,只有上上下下都能夠按照規(guī)矩辦事,法治國家才能夠形成。企業(yè)在具體落實中要注意五個方面:一是認(rèn)真貫徹《公司法》和公司章程。二是建立健全符合公司管理實際的規(guī)章制度。三是實際工作中必須嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī),不要越紅線。四是公司內(nèi)部規(guī)章制度必須嚴(yán)格執(zhí)行,按照規(guī)定需要經(jīng)過職工代表、股東大會審定的必須履行程序。五是合同管理是依法治企的主要抓手,下一步要在合同的制定、審查、簽訂等環(huán)節(jié)加強管理。
              他最后重點談了對公司管理模式的認(rèn)識。